Abschlussfeier der 52. Lehrlingsleistungswettbewerbe: Ehrung der Industrie-Lehrlinge und ihren exzellenten Leistungen

426 Lehrlinge traten dieses Jahr zu den von der Sparte Industrie der Wirtschaftskammer Vorarlberg organisierten Wettbewerben an. Davon absolvierten 137 die Prüfungen mit gutem Erfolg, 84 von ihnen sogar mit Auszeichnung. 

An den Feierlichkeiten nahmen Lehrlinge, Ausbildungsverantwortliche, Personalleiter, Führungskräfte sowie zahlreiche weitere Ehrengäste, darunter der Präsident der Wirtschaftskammer Vorarlberg KommR Karlheinz Kopf, Wirtschaftslandesrat Mag. Marco Tittler und Alfred Felder, CEO der Zumtobel Group teil. Die ausgezeichneten Lehrlinge wurden persönlich durch Alfred Felder, in seiner Funktion als Vorsitzender des V.E.M.-Arbeitgeberkomitees sowie Georg Müller, Geschäftsführer der V.E.M., Sparte Industrie, der Wirtschaftskammer Vorarlberg, wertschätzend geehrt. Durch das Rahmenprogramm am Bodenseeufer führte die Moderatorin Isabella Canaval. 

Hoher Stellenwert der Lehrlingsausbildung 
Die Lehrlingsausbildung hat in den Vorarlberger Industrieunternehmen einen enorm hohen Stellenwert. Eine praxisnahe Ausbildung, wie sie die Betriebe der V.E.M. ermöglichen, ist ein entscheidender Faktor dafür, dass die jungen Mädchen und Burschen als zukünftige Fachexpert:innen über Wissen, Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, um sich erfolgreich im wirtschaftlichen und sozialen Leben zu etablieren. „Eine solide Lehrlingsausbildung ist zentral für die Zukunft unseres Wirtschaftsstandorts – sie stärkt nicht nur unsere Betriebe, sondern auch den gesamten Arbeitsmarkt. Die großartige Arbeit der Unternehmen zeigt deutlich Wirkung: Wir haben damit im Land einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil, den es weiter auszubauen gilt, resümiert KommR Kopf.“ Alle Beteiligten sind stets bestrebt, die Ausbildung im Technikland Vorarlberg weiterzuentwickeln und damit die Ausbildungsqualität auf höchstem Niveau zu gewährleisten. Sowohl für die angehenden Fachkräfte, als auch für die Industrie sind Investitionen in die Ausbildung generell, sowie modernste Ausbildungsstätten ein deutliches Signal für die Zukunft. „Die Ausbildung junger Menschen ist die beste Investition in die Zukunft unseres Wirtschaftsstandorts. Die Ehrung zeigt einmal mehr, welches Potenzial in unseren jungen Talenten steckt und wie wichtig es ist, dieses Potenzial auch weiterhin gezielt zu fördern", sagt LR Tittler. „Es ist eine Freude zu sehen, wie sich auch immer mehr junge Frauen für einen technischen Ausbildungsweg begeistern", betont Dr. Alfred Felder, CEO der Zumtobel Group. 

Moderne und attraktive Ausbildung 
Alfred Felder, Vorsitzender des V.E.M. Arbeitgeberkomitees, betont: „Die Industriebetriebe in Vorarlberg bieten jungen Frauen und Männern eine moderne und attraktive Ausbildung. Dank der hohen Professionalisierung und der exzellenten Ausbildungsstandards ergeben sich vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und vielversprechende Karrierewege. Im Technikland Vorarlberg kann somit jede und jeder die passende Ausbildung für seinen individuellen Karriereweg mit hervorragenden Zukunftsaussichten finden.” „Zudem belohnt die V.E.M.-Vorarlberger Elektro- und Metallindustrie seit Jänner 2025 die Ausbildungsbetriebe mit einer Prämie in Höhe von € 6.000.- je Lehrling, ergänzt Felder“.

Lehrlingsleistungswettbewerbe: Lehrlinge und Betriebe profitieren doppelt
Die Lehrlingsleistungswettbewerbe der Industrie wurden vor über 46 Jahren ins Leben gerufen und werden laufend an die aktuellen Ausbildungserfordernisse angepasst. Am Ende des zweiten Lehrjahres messen sich dabei die Lehrlinge mit ihren Kolleginnen und Kollegen und werden dadurch optimal auf die Lehrabschlussprüfung vorbereitet. Die Betriebe erhalten zudem wertvolle Informationen über den Ausbildungsstand im Sinne einer Qualitätskontrolle. 

Im Hinblick auf den bestehenden und zukünftig, auf Grund des demografischen Wandels weiterhin zunehmenden Mitarbeiter:innenbedarf, stellt V.E.M.-Geschäftsführer Georg Müller klar: „Die Vorarlberger Industriebetriebe stehen vor großen Herausforderungen, was den Mitarbeiter:innenmangel über jegliche Bereiche hinweg angeht. Ein wesentlicher Stellhebel ist die Ausbildung im eigenen Betrieb. Vorarlbergs Großindustriebetriebe setzen nach wie vor deutliche Signale und investieren weiterhin stark in die Lehrlingsausbildung. Mit der Entscheidung hin zu einem technischen Lehrberuf in einem der zahlreichen Vorarlberger Industriebetriebe befinden sich die jungen Damen und Herren auf einem ausgezeichneten Weg mit besten Berufsaussichten und herausragenden Karrierechancen. Jeder und jede die etwas bewegen möchte und sich begeistern kann die Welt von morgen mitzugestalten, ist im Technikland Vorarlberg herzlich willkommen.“ 

Eckdaten 2025:
- insgesamt 426 Teilnehmer:innen und Teilnehmer
- 137 Lehrlinge haben einen guten Erfolg erzielt
- 84 haben einen ausgezeichneten Erfolg erreicht
- 650 Gäste feierten die Erfolge bei der Historischen Bodenseeschifffahrt in Hard
- 20.000 Menschen arbeiten in rund 100 Betrieben der V.E.M.