Steirische Arbeitsförderungsgesellschaft (StAF): Digi-Stiftung 2.0
Förderung für arbeitsplatzgenaue Rekrutierung und Qualifizierung neuer Mitarbeiter:innen in digitalisierten Berufsbereichen
Einstellungen
Förderungswerber
Alle personalaufnehmenden steirischen Unternehmen, die qualifiziertes Personal mit
IT-Kenntnissen bzw. spezifischen Ausbildungen im Bereich der Digitalisierung benötigen, welches jedoch am Arbeitsmarkt kaum verfügbar ist, und die neue Mitarbeiter:innen für diese Bereiche
gemeinsam mit dem AMS auswählen und qualifizieren möchten.
Förderungszweck
Die Implacementstiftung "DIGI:Stiftung Steiermark 2.0" ist ein Instrument zur Qualifizierung neuer Mitarbeiter:innen für alle steirischen Unternehmen, die qualifiziertes Personal mit IT-Kenntnissen bzw. spezifischen Ausbildungen im Bereich der Digitalisierung benötigen.
Förderungsgegenstand
Unternehmen und arbeitsuchende Personen werden passgenau zusammengeführt und durch individuelle Qualifizierungen auf neue Arbeitsplätze vorbereitet. Gleichzeitig unterstützt die Stiftung die Digitalisierungsoffensiven des Bundes, des Landes Steiermark und des AMS.
Art und Ausmaß der Förderung
Das teilnehmende Unternehmen bezahlt pro Teilnehmer:in
- einen einmaligen Aufnahmebeitrag von € 450,00 und
- einen monatlichen Beitrag von € 500,00
für die Dauer der Stiftungsteilnahme, welcher auch
- ein monatliches Stipendium für den/die Teilnehmer:in (von € 120,00) enthält.
Es werden Qualifizierungskosten in der Höhe von maximal € 6.630,00 gefördert.
Schritte zur Förderung:
Ausgangspunkt ist eine beim AMS gemeldete offene Stelle. Die Auswahl der künftigen Mitarbeiter:innen erfolgt gemeinsam durch Unternehmen und AMS. Anschließend wird ein individueller Bildungsplan erstellt. Die Qualifizierung kombiniert Theorie und Praxis in einem ausgewogenen Verhältnis: Mindestens ein Drittel der Ausbildung entfällt auf die theoretische Qualifizierung (ausgenommen Lehrausbildungen), maximal zwei Drittel auf die praktische Qualifizierung im Unternehmen. Die Ausbildung kann bis zu 24 Monate dauern, bei einem angestrebten Lehrabschluss bis zur Hälfte der vorgesehenen Lehrzeit. Inhalt und Umfang der Aus- und Weiterbildung richten sich individuell nach den Anforderungen der zu besetzenden Stelle. Während der gesamten Teilnahme werden sowohl die Unternehmen als auch die Teilnehmer:innen durch ein laufendes Case Management begleitet.
Anmerkung
Das gesamte Programm wird aus Unternehmensbeiträgen und aus Mitteln des AMS Steiermark sowie des Landes Steiermark finanziert.
Einreichung
Kontaktaufnahme bei der Steirischen Arbeitsförderungsgesellschaft (StAF)
A-8010 Graz, Neutorgasse 57
Telefon: +43 (0)676 667 46 52
E-Mail: qualifizierung@staf.or.at
Web: www.staf.or.at
Richtlinientext
Alle Infoblätter finden Sie unter "GemeinsamAusbilden" vom AMS.
Disclaimer
Im vorliegenden Merkblatt wurden nur die bedeutendsten Merkmale der Förderungsaktion aufgrund der uns zugänglichen Quellen angeführt, weshalb wir keine Garantie für die Richtigkeit und Vollständigkeit übernehmen können. Bei konkreten Projekten muss immer erst im Detail geprüft werden, ob die Voraussetzungen für eine Förderung vorliegen.