Lohnordnung Papierindustrie, Arbeiter/innen, gültig ab 1.5.2023
- Gültigkeit:
- 1.5.2023 - 30.4.2024
- Gilt für:
- Österreichweit
Anlage A
Lohnrechtlicher Teil
Neuregelung der Kollektivvertragslöhne ab 1. Mai 2023
1) Für die Betriebe der Papier-, Zellstoff- und Maschinenkartonfabriken sowie für die diesen angeschlossenen Holzschleifereien gelten ab 1. Mai 2023 die nachstehenden kollektivvertraglichen Monatsbezüge:
| Lohngruppe | Monatslohn |
|---|---|
| Spezialarbeiter | 3.029,48 Euro |
| Lohngruppe 1 | 2.773,55 Euro |
| Lohngruppe 2 | 2.591,12 Euro |
| Lohngruppe 3 | 2.542,28 Euro |
| Lohngruppe 4 | 2.429,42 Euro |
| Lohngruppe 5 | 2.336,58 Euro |
| Lohngruppe 6 | 2.041,45 Euro |
Lehrlingseinkommen:
Für Lehrlinge, die nach dem 30.4.2019 in ein Lehrverhältnis eintreten, gelten ab 1. Mai 2023 die nachstehenden Lehrlingseinkommen:
| 1. Lehrjahr | 40 % |
| 2. Lehrjahr | 50 % |
| 3. Lehrjahr | 55 % |
| 4. Lehrjahr | 75,5 % |
| des kollektivvertraglichen Monatsbezuges der Lohngruppe 1 |
2) Für Automatenpappenfabriken, Handelsholzschleifereien und Handpappenfabriken gelten ab 1.Mai 2023 die nachstehenden kollektivvertraglichen Monatsbezüge:
| Lohngruppe | Monatslohn |
|---|---|
| Spezialarbeiter | 2.520,53 Euro |
| Lohngruppe 1 | 2.307,04 Euro |
| Lohngruppe 2 | 2.154,11 Euro |
| Lohngruppe 3 | 2.113,07 Euro |
| Lohngruppe 4 | 1.991,77 Euro |
| Lohngruppe 5 | 1.910,34 Euro |
Lehrlingseinkommen:
Für Lehrlinge, die nach dem 30.4.2019 in ein Lehrverhältnis eintreten, gelten ab dem 1. Mai 2023 die nachstehenden Lehrlingseinkommen:
| 1. Lehrjahr | 45,1 % |
| 2. Lehrjahr | 57,2 % |
| 3. Lehrjahr | 64,2 % |
| 4. Lehrjahr | 74,9 % |
| des kollektivvertraglichen Monatsbezuges der Lohngruppe 1 |
3) Die Nachtarbeitszulage lt. Punkt 44 beträgt ab dem 1. Mai 2023 € 27,25 (ab dem 1. Mai 2024: € 29,00), die Nachmittagsschichtzulage lt. Punkt 45 beträgt ab dem 1. Mai 2023 € 11,30 (ab dem 1. Mai 2024 € 12,00) pro voll geleisteter Schicht.
Anrechnungsklausel: Innerbetriebliche Zulagen werden, sofern sie im Kollektivvertrag namentlich genannt werden, mit Wirksamkeit vom 1.5.2023 um 9,8 % erhöht.