Avrupa Birliği /Avrupa Ekonomik Alan’ında bulunan işletmeci tarafından Avusturya'da bir şubenin kurulması

AB/AET veya İsviçre menşeli yabancı bir şirket, sistematik ve ağırlıklı olarak Avusturya'da faaliyetlerini icra etme imkanları arayışında ise, mevcut uluslararası hizmet artık geçici değildir. Bu durumda Avusturya'da bir şube kurulmasının gerekçesi belirtilmelidir.

Dikkat:
Ev sahibi bir devlette kurulacak olan bir şube, aralarında ekonomik ve sosyal ilişkinin bulunduğu diğer üye devletin ekonomik yaşamına istikrarlı ve aralıksız bir şekilde katılım anlamına gelir. Şubenin özellikleri ticari temsilcilikler, tali şubeler ve bağlı şirketler şeklinde kurulmasıdır.

AB Mesleki Yeterlilik Yönergesi hükümleri uyarınca, tüm üye devletler diğer üye devletlerde elde edilmiş mesleki yeterlilikleri kabul etmek zorundadır. Yönerge şartları yerine getirilmiş ise, bir üye devlet mesleki yeterlilikteki eksikliği dayanak göstererek kendi topraklarında mesleğin icrasını yasaklayamaz.

Mesleki yeterliliklerin tanınması açısından, Avusturya'da bir şubenin kurulması amacıyla İsviçre Konfederasyonu  vatandaşları, Avrupa Birliği üyesi bir devletin veya Avrupa Ekonomik Alanı taraf devletlerinden birinin vatandaşları eşit tutulmuştur.

Bir şubenin kurulması çerçevesinde eğitim belgelerinin tanınması  aşağıdaki şekilde düzenlenmiştir:

Eyalet valisi, Avrupa Birliği üyesi bir devletin veya Avrupa Ekonomik Alanı veya İsviçre taraf devletlerinden birinin bir vatandaşına, bir diğer üye devlette, faaliyetlerin fiili olarak icrasını yeterliliğin yeterli ispatı olarak derecelendirerek talep üzerine ilam ile tanımak zorundadır, bunun için

• faaliyetler tür ve süre bakımdan BGBl II 2008/225 sayılı Avusturya Resmi Gazetesi Avrupa Birliği /Avrupa Ekonomik Alanı Tanınmaya ilişkin Yönetmelik şartlarına uygun olmalıdır (bkz. ek)

Avrupa Birliği /Avrupa Ekonomik Alanı Tanınmaya ilişkin Yönetmeliğin (eke bakın) kapsamında bulunmayan bir ticaret söz konusuysa, eyalet valisi talep üzerine talepte bulunan tarafından elde edilmiş ve belgelendirilmiş mesleki yeterliliği Avusturya mesleki yeterlilik belgesine eşdeğer tutulmalıdır, bunun için

• bu mesleki yeterliliğin mesleki yeterlilik belgesine eşdeğer olmalıdır.

Elde edilen mesleki vasfın belgelenmesi mesleki yeterlilik belgeleri ibraz edilmelidir.

Bunlar üye menşe ülkesinde yetkili bir makam tarafından tahsis edilmiş olmalıdır.

Meslek üye menşe ülkesinde düzenlenmişse, mesleki yeterlilik belgesi üye menşe ülkesinde bu mesleğin icrasına hak sahibi kılmalıdır.

Meslek şayet üye menşe ülkesinde düzenlenmemişse, talepte bulunan kişi mesleki yeterlilik veya eğitim belgesine sahip olmalıdır ve bu mesleği tam zamanlı bir sene ya da sözleşmeli çalıştığı süre boyunca bu mesleğin organize edilmediği bir üye menşe ülkesinde geride kalan 10 yıl içinde tam zamanlı olarak icra etmiş olmalıdır.      

Talepte bulunan kişinin mesleki eğitim belgesi düzenlenmiş bir mesleki eğitim ise, 1 yıllık meslek icrası belgelenmek zorunda değildir.

Bu, belirli bir mesleğin icrasına özel olarak hazırlanmış ve tamamlanmış bir mesleki eğitim programından veya birden fazla programdan oluşan ve duruma göre bir mesleki stajla tamamlanan bir mesleki eğitimdir.

Şu durumlarda mesleki yeterlilik belgesinin eşdeğeri söz konusu değildir,

• bu zamana kadar olan mesleki eğitim büyük oranda Avusturya Mesleki Yeterlilik Belgesinin alanlarından farklıya veya
• talepte bulunanın üye menşe ülkesinde söz konusu düzenlenmiş mesleğin unsuru olmayan bir veya birçok mesleki faaliyeti kapsıyorsa ve
• dilekçe sahibinin sunmuş olduğu mesleki yeterlilik belgesi GewO tarafından öngörülen ve farklı olan alanlarla ilgili farklılık arz ediyorsa.

Mesleğin icrası için belirli koşulları gerektiren ve talepte bulunan kişinin bu zamana kadar elde ettiği mesleki eğitimin süre ve içerik bakımından GewO tarafından talep edilen mesleği eğitim süresine ve içeriğine kıyasla önemli farkların bulunduğu alanlar bu kapsamdadır.

Eşdeğerliliğin mevcut olmaması halinde, eş tutma kararı ancak ek bir uyarlama programı şeklindeki bir uyarlama, bir

• uyarlama kursu veya bir
• uygunluk sınavı

şartı ile verilebilir, eğer bu yolla eşdeğerlilik sağlanabiliyorsa.

Öncesinde orantılılık ilkesi göz önünde bulundurularak, mesleki tecrübe esnasında veya hayat boyu öğrenme yoluyla elde edilen bilgilerin farkları tamamen ya da kısmen kapatıp kapatmadığı kontrol edilmelidir. Bununla ilgili talepte bulunan kişi uyarlama kursu ve uygunluk sınavı arasında tercih yapabilir.

İcrası Avusturya hukuku hakkında tam bilgiye sahip olmayı gerektiren ticaretler ve Avusturya hukuku ile ilişkili olarak danışmanlığı veya yardımcılığı meslek icrasının önemli ve ayrılmaz bir unsurunu teşkil eden ticaretler bu kapsamda değildir.

Eşdeğerlilik sınavı, bütün evrakların ibrazından sonraki 4  ay içinde gerçekleştirilmelidir.

Stand: 01.04.2021