Betrieb und Lehrling profitieren
Seit dem Vorjahr machen sich WKS und Land Salzburg jeden Monat gemeinsam auf die Suche nach Salzburgs „Lehrling des Monats“. Von einer Kür profitieren sowohl die jungen Nachwuchsfachkräfte als auch ihre engagierten Lehrbetriebe.
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Gemeinsam suchen die WKS und das Land Salzburg jeden Monat beeindruckende Nachwuchstalente und küren den „Lehrling des Monats“ in Salzburg. Bei der Auswahl werden sie von einer Jury der Arbeiterkammer und Bildungsdirektion Salzburg unterstützt. Dabei stehen sowohl die Leistungen der Lehrlinge als auch die umfassenden Ausbildungsmöglichkeiten in den Betrieben im Mittelpunkt. Bei der Bewerbung reichen die Lehrlinge ein Video ein, in dem sie ihren Arbeitsbereich vorstellen. Auf den jeweiligen Gewinner wartet ein attraktiver Preis: Neben einer Urkunde bekommt er einen „Wunsch-Gutschein“ im Wert von 500 €. Die Prämierung und ein Fotoshooting finden im Lehrbetrieb des Lehrlings statt.
Im Wettbewerb für den „Lehrling des Jahres“
Aus den zwölf „Lehrlingen des Monats“ wird schließlich der „Lehrling des Jahres“ gewählt. In einem Online-Voting kann jeder eine Stimme für seine Favoritin oder seinen Favoriten abgeben. „Der ‚Lehrling des Jahres‘ wird im Rahmen einer eigenen Gala ausgezeichnet und erhält eine Geldprämie in Höhe von 2.000 €“, erklärt Martina Plaschke, in der WK Salzburg zuständig für Lehre – Strategie und Initiativen.
Leidenschaft für den Lehrberuf
Restaurantfachmann Sebastian Hirscher vom „Übergossene Alm Resort“ in Dienten am Hochkönig wurde bei der großen „Lehre-Gala“ im Frühjahr zu Salzburgs „Lehrling des Jahres 2024“ gewählt. Inzwischen ist er ausgelernt und geht seinem Beruf mit großer Leidenschaft nach. „Jedes Mal, wenn ich mir die Urkunde anschaue, freue ich mich über diese Auszeichnung. Der Sieg motiviert mich ungemein für meine künftigen Ziele.“ Auch der Ausbildungsbetrieb profitiert von seiner Bekanntheit und kann sich seither über eine gestiegene Zahl an Bewerbern freuen.
